广西新闻8月5日电（王曼丽）南宁市武鸣区围绕当前基层社会治理痛点堵点难点问题，积极推行“乡贤人才+基层治理”模式，形成以村民自治为基础、乡贤人才广泛参与的基层治理新格局。
选贤举能，汇聚基层治理“生力军”。建立乡贤人才信息库，按照“品行正、威望高、明乡情、资源多、有热心”等标准，将心系乡土、有一定声望和影响力的贤达人才组织起来，着力打造一只强有力的乡贤队伍。通过平台搭建、乡情感召、政策引导等方式，推动人才回乡、资金回流、项目回归、信息回传。建立覆盖13个镇的“城区—镇—村—屯”四级乡贤人才理事会，由当地有威望的人士担任理事，规范乡贤队伍管理，为建强基层治理乡贤人才队伍奠定坚实基础。目前，武鸣区已有6600多名涵盖民族文化、文学艺术、农业、教育等领域的乡贤人才入库，成立乡贤理事会211个，大力夯实3721个村屯的基层治理人才基础。
搭建平台，打造共治共享“新模式”。在主城区，依托武鸣区党群服务中心（市民中心）成立南宁市武鸣区乡贤人才联谊会暨乡贤人才联谊会党支部，以联谊会为纽带，定期组织乡贤人才就基层治理的薄弱环节、矛盾隐患、群众急难愁盼等问题出谋划策、融资融智。在镇村，积极发挥乡贤理事会在村民自治中的协治作用，创新打造以双桥镇八桥村乐山屯“蓝歌岩”议事广场、马头镇四明村板亨屯“榕树话事吧”为代表的乡贤人才议事平台，帮助村民协调解决矛盾纠纷、项目建设、产业发展等难题。2021年以来，共帮助村民调解邻里纠纷1980多起、带动10多个产业发展、发动捐款超800万元。
进网入格，畅通为民服务“新渠道”。将乡贤人才队伍中的骨干力量编入全城区730个基层治理综合网格，通过担任楼栋长、党员先锋、志愿者等，引导乡贤人才深入参与综治、疫情防控、创城创卫等基层治理工作。充分发挥乡贤志愿者、佈佬调解员、乡村振兴前锋队作用，鼓励乡贤人才“进网入格”联系服务群众、协调化解纠纷、助推乡村振兴，促进提升乡村“自治”能力。依托网格内的乡贤文艺队，加强道德和法制宣传，为乡村“德治”“法治”营造良好氛围。2022年7月以来，1345名乡贤人才主动深入主城区8大社区、256个小区开展疫情排查6700余次，共涉及7.6万户约31万人次，为坚决打赢疫情防控阻击战贡献力量。（完）
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