“2015年镇党委承诺将投资30万元，新建、改扩建3个村党员群众服务中心；选派21名乡镇机关干部到21个村、社区任第一书记，联系服务群众210名……”4月28日，应城市田店镇党委向该市组织部门递交了2015年度基层党建工作目标责任清单。清单围绕田店发展的实际需要，为镇党委和班子成员量身定制个性化责任目标，让他们根据自身能力，各显神通。
为破解抓基层党建工作合力不够的问题，今年来，应城市结合工作实际，创新思路，要求各级党委（组）及其班子成员，根据各自工作分工，制定基层党建工作“1+X”个性化责任目标清单，对基层党建工作实行“项目制、公示制、报告制、销号制、评议制、问责制”为主要内容的“六制合一”管理。切实抓好党委（组）负基层党建工作主体责任，党委（组）书记负基层党建工作第一责任的“两个责任”的落实。
“1”是指各级党委(组)，“X”是指党委(组)班子成员。清单明确了各级党委(组)和班子成员抓基层党建工作的具体职责，内容主要包括落实管党责任、推进重点工作、强化工作保障三个大项和二十余个小项的个性化责任目标。对于涉及基层党建的重点工作，实行“一揽子包干”，将各项工作任务层层分解落实到各级领导班子成员，纵向到底，横向到边，不留死角，不留空隙，做到人人有事做，事事有人管，实现责任无缝隙传递。同时，明确责任期限，“一竿子插到底”，所有责任主体对各自承担的职责全程负责，该市组织部门年终进行考核，对于公开承诺的事项没有按时完成或者落实不够的，将逐一进行问责。
截至目前，该市各级党委（组）书记共制定基层党建目标个性化责任清单84份，共涉及项目1800多条，有力地促进了基层党建工作责任的落实。
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